Direttore lavori edili
Quando si effettuano dei lavori in ambito edilizio molto spesso c’è necessità di qualcuno che li diriga e verifichi che tutto vada come deve andare. Questa figura è rappresentata dal direttore lavori edili.
Ma chi incarna questa figura? Quali sono le qualifiche che si devono possedere per poter ricoprire questo ruolo? Scopriamolo insieme.
Direttore lavori edili
Il direttore lavori edili è una figura professionale specializzata nella gestione e coordinazione di progetti di costruzione. Nominato dal committente, il suo ruolo è assistere e sorvegliare i lavori, garantendo la corretta esecuzione secondo quanto previsto dal capitolato e dalla normativa vigente, fornendo istruzioni quando necessario alla squadra che coordina.
Per svolgere questa mansione, è necessario possedere una serie di competenze e qualifiche tecniche, manageriali e organizzative. Se alcune si acquisiscono sui libri, altre sono frutto delle esperienze lavorativi e dell’attività svolta sul campo. Approfondiamo.
Qualifiche del DL
Di seguito sono elencate alcune delle qualifiche che un direttore lavori edili dovrebbe possedere per l’esercizio della sua attività:
- Laurea in ingegneria civile o architettura, diploma da geometra: una laurea in ingegneria civile o architettura oppure aver conseguito un diploma da geometra sono un prerequisito fondamentale per diventare un DL. Questa formazione fornisce le conoscenze tecniche necessarie per gestire progetti di costruzione.
- Esperienza lavorativa: è importante avere esperienza nel settore edile e in posizioni di gestione di progetti per acquisire competenze con i processi di costruzione.
- Competenze tecniche: il direttore dei lavori dovrebbe avere competenze tecniche approfondite nell’ambito della costruzione, tra cui la conoscenza delle norme di sicurezza, le tecniche di costruzione, le regole urbanistiche e le normative sulla salute e sicurezza sul lavoro.
- Capacità di gestione: il DL deve avere buone capacità manageriali e organizzative per gestire le attività, la pianificazione delle risorse, la gestione dei costi e la comunicazione con il team di lavoro.
